Pieniądze stanowią istotny czynnik ekonomiczny, którym obrót ma znaczenie dla globalnej gospodarki. Nie da się ukryć, że w biznesie liczy się nie tylko kapitał pieniężny, ale również ten ludzki. Przedsiębiorca powinien w należyty sposób rekompensować swoim pracownikom utratę cennego czasu, szczególnie wtedy, gdy muszą oni przebywać z dala od rodziny i przyjaciół. Wynagrodzenia pracowników oddelegowanych są z tego powodu bardzo wysokie, ponieważ uwzględniają wszelkie koszty oraz straty natury osobistej, których doświadczają osoby świadczące pracę na podstawie umowy o pracę bądź z innych tytuł, oddelegowane z rodzinnych miejscowości. Nie da się ukryć, że wielu z nich o takie wyjazdy walczy, ponieważ służą one zacieśnianiu więzi z innymi pracownikami, którzy razem z nami jadą na podróż służbową. Ponadto każdy wie, że można również poznać wielu ciekawych ludzi, z którymi można miło spędzić czas na wspólnej papierkowej robocie lub innych czynnościach, których dokonuje się w profesjonalnym biurze.